Analysez des situations concrètes de droit du travail rencontrées en entreprise et découvrez les règles applicables, les risques et les solutions pratiques à mettre en œuvre.
Enoncé du cas pratique A la suite d’un cambriolage perpétré dans une entreprise commerciale de la place le 15 mars 2017 à Douala, une caissette contenant la colossale somme de 9 850 000 FCFA (neuf millions huit cent cinquante mille de francs) a été emportée par les malfrats. Cette somme provenait des ventes effectuées la
Cas pratique corrigé droit du travail N°6 : la détention préventive Read More »
Enoncé du cas pratique Suite à la fermeture de son entreprise spécialisée dans la vente du matériel informatique le 20 juin 2023, monsieur TAMO a notifié le préavis aux employés ci après : 1- Quel est l’objet du préavis ? 2 – Quelle est la durée du préavis de chacun de ces travailleurs ? 3 –
Exemple de cas pratique corrigé droit du travail 5 : Le préavis Read More »
Enoncé du cas pratique Monsieur ATANGANA a présenté le concours d’entrée à l’ENAM (Ecole Nationale d’Administration et de Magistrature) de Yaoundé avant d’être engagé à l’essai au poste d’Assistant RH pour une période de 03 mois dans une entreprise de la ville de Yaoundé. Après 02 mois de travail, il décide
Cas pratique corrigé droit du travail N°4 : Le préavis Read More »
Énoncé du cas pratique Monsieur TOBI a été engagé à l’essai pour une durée de trois mois à compter du 1er juin 2022, dans une entreprise de la place, en qualité d’aide-comptable. Il attendait recevoir une lettre de confirmation ou de renouvellement de sa période d’essai entre le 29 et le 30 août 2022, mais
🇨🇲 Cas pratiques corrigés n°1 : expiration de la période d’essai au Cameroun Read More »
